跨国公司
登录×
电子邮件/用户名
密码
记住我
请输入邮箱和密码进行绑定操作:
请输入手机号码,通过短信验证(目前仅支持中国大陆地区的手机号):
请您阅读我们的用户注册协议隐私权保护政策,点击下方按钮即视为您接受。

无国界经理人的崛起

近几年来,跨国公司在人力资源政策上开始发生重大变化,一方面追求管理层的本地化,另一方面追求全球团队构成的多元化。
2012年8月1日

通用语言的双刃剑

随着公司管理者打造跨国团队、并想方设法加快知识技能的分享,他们会努力推动在公司内部使用一种通用语言,这可能会让某些人从中受益、某些人从中受损。
2012年5月31日

跨国公司高管“外派”忙

FT记者雅各布:通用电气副董事长赖斯搬到了香港,有望升任英特尔CEO的马宏升则调到了北京。将高管派驻新兴市场似成趋势,但这能否提升公司利润?
2012年2月23日

中国需求寒流殃及西方

中国建筑业相关资本品和产品的需求大幅放缓,影响一些西方企业的销售
2012年1月30日

跨国公司必须懂外交

FT专栏作家斯卡平克:商界发生的变化是,公司更加趋于国际化,因此与某一特定国家的政府的联系有所减弱。公司需要为未来做好准备,分析全球运营活动中的风险,并且制定出应急方案。
2011年11月15日

跨国企业应扩大新兴市场投资

FT专栏作家瓦格斯蒂尔:仅金砖四国今后十年就会为全球经济增加1.2万亿美元产出,是美国和欧元区总产出增长的两倍。跨国公司别无选择,只能扩大在新兴市场的投资。
2011年8月19日

如何对跨国公司征税?

FT专栏作家约翰•凯:对跨国公司征税,成为让全世界政策制定者头疼的问题。我们大概只能通过签署一项全球经济协议,来避免让这个问题陷入泥潭。
2011年7月4日

跨国公司的民族性

FT专栏作家安德鲁•希尔:跨国公司已经习惯于将总部从一个国迁到另一国。如果更近距离观察一下,你会发现很多跨国公司并不像看上去的那样国际化。
2011年5月20日

文化分析与跨国推销

FT专栏作家吉莲•邰蒂:眼下,了解跨文化挑战突然变得重要起来。文化分析已提上了日程,一些西方企业正考虑将更多的研发中心移至新兴市场。
2011年2月21日

为外派员工排忧

为了解除外派员工的后顾之忧,让他们安心工作,雇主们纷纷向外派员工家庭提供实际支持,帮助员工妻儿更好地融入异国环境。
2010年12月27日

卡特彼勒将在港发行人民币债券

这家重型机械制造商将成为继麦当劳后,第二家发行人民币债券的跨国公司
2010年11月24日

调查:中国人不再视外企为“金饭碗”

万宝盛华的一项调查显示,跨国公司正丧失“最高薪雇主”的地位,留住中国籍高管的难度加大
2010年11月10日

跨国公司需“自保”

如果外国投资真的日渐减少,会让北京方面感到担心。跨国公司尽可以大声抱怨,但如果它们还是表现得像是没有其它选择的话,将继续面对中国方面的挑战。
2010年7月21日

分析:中国生意未必难做

在北京的美国和欧盟商会纷纷抱怨称,如今在中国做生意比以往难得多。但瑞典瓦伦堡家族的掌门人却不这么认为,他觉得,西方必须在大背景下看待这个问题。
2010年5月27日

西方企业如何在金砖四国打拼?

FT专栏作家加普:西方企业若想在金砖四国成功,就必须转变思维。那种指望品牌认知和西方市场经验就足以应付局面的想法,已经过时了。
2010年2月3日
上一页‹‹123456